广州越秀人力资源顾问/HR Consultant招聘

工作职责：
1.与营运部、训练部、财务部等建立伙伴关系。协助推行市场中人力资源核心策略和系统。
2.向主要的服务对象提供人力资源项目方面的咨询和建议，例如：绩效发展系统、奖励和认知系统，相互尊重的工作场所政策，调查和修正计划的制定。教练工作以传授核心人员管理技巧为目标。
3.分担市场的策略性人员计划的制定和执行之责任。
4.参与雇佣调查工作，确保市场的薪资和福利待遇具有竞争性。
5.进行餐厅审查工作，确保符合法规和公司人事实务之要求。
6.评估并管理成本控制/激励计划。以确保这些项目能赢得合理的利润。

职位要求：
1.大专以上学历，人力资源相关专业优先考虑。
2.从事人力资源相关工作五年以上工作经验，熟悉人力资源六大模块。
3.熟练的英语阅读及书写能力，要求大学英语四级或以上水平。
4.熟练的计算机技能，熟悉办公室软件的运用。
5.为人正直，具备良好的团队合作精神，责任感强，能承受较大的工作压力。

Main Responsibilities:
1.May manage the implementation of HR strategies and systems in the Region.
2.Counsels and advises key customers regarding HR programs such as the Performance Development System, Reward and Recognition systems, Respectful Workplace policies, investigations and development of corrective action plans. Coaches with the goal of transferring core people management skills.
3.Shares responsibility for development and implementation of the Region's strategic staffing plan.
4.Oversees the restaurant audit process to ensure compliance with laws and company employee practices
5.Participates in employment quests to ensure that Regional compensation and benefits are competitive.
6.Develops and manages the department budget.
7.Measures and manages cost containment/incentive programs to ensure that these programs optimize profitability.

Main  Requirment:
1.college degree or above, major in human resources related is preferred.
2.In the human resources work five years or above related working experience, familiar with human resources six module.
3.Good command of English reading and writing ability, request the university English CET4 or above level.
4.Good computer skills, familiar with office software application.
5.Honest, has the good team cooperation spirit and sense of responsibility is strong

麦当劳中国
麦当劳是全球知名的餐饮服务品牌，超过38,000家餐厅遍及全球，每天接待顾客人次超过6,800万。每一家麦当劳餐厅都立足于本地社区，为社区邻里提供美味和凝聚力。
麦当劳于1990年进入中国内地市场。目前，中国是麦当劳全球餐厅数量第二大及发展最快的市场。2017年起，中信资本、凯雷投资集团和中信股份有限公司共同成为麦当劳中国业务的主要股东，麦当劳中国进入更加根植中国的 “金拱门” 时代。截至2022年12月，全国有近5,000家麦当劳餐厅，员工超过18万。 
麦当劳中国致力于提供随时随地的美味与优价。麦当劳中国拥有巨无霸、薯条、麦辣鸡腿堡、麦麦脆汁鸡等当家产品，并通过餐厅、外送、麦咖啡、甜品站、得来速等业务平台为顾客带来超级便利。麦当劳中国积极践行“因为热爱，尽善而行” 的品牌理念，通过绿色增长引擎推动业务高速发展，关注绿色餐厅、绿色供应链、绿色包装和绿色回收，并长期投入青年就业和“麦当劳叔叔之家”实体公益项目，展现对美味、地球、人员和社区的热爱。